Gjenerata Z, e përcaktuar në mënyrë tipike si individë të lindur pas vitit 1997 (nganjëherë duke përfshirë 1996 ose 1995), pritet të bëhet brezi më i madh në nivel global, duke përbërë gati një të tretën e popullsisë. Ndryshe nga gjeneratat e mëparshme, Gen Z ka pasur gjithmonë akses në rrjetet sociale, telefonat inteligjentë dhe internetin, duke i bërë ata vendasit e parë të vërtetë dixhitalë.
Edukimi i tyre në një botë me në qendër teknologjinë ka formuar pritshmëritë e tyre për efikasitet dhe ndërveprime dixhitale pa probleme. Në vendin e punës, ata vlerësojnë efektivitetin dhe komoditetin dhe i bartin këto pritshmëri në jetën e tyre profesionale.
Sipas raportit të Deloitte “Mirë se vini në gjeneratën Z”, paga është më pak kritike për Gjeneraten Z në krahasim me gjeneratat e tjera. Ata ndahen pothuajse në mënyrë të barabartë midis preferimit të një pune më përmbushëse, por më pak të paguar dhe një pune më të paguar, por më pak interesante.
Burimi i artikullit: https://www.fairerconsulting.com/dei-glossary/what-is-gen-z