Në Shqipëri, si në shumë vende të tjera, përdorimi i Inteligjencës Artificiale (AI) po rritet me shpejtësi, duke sjellë ndryshime të mëdha në tregun e punës. Disa profesione po përballen me sfida të reja, ndërsa të tjera po shfaqen si mundësi të reja.
Profesione të rrezikuara nga AI
Gazetarët dhe redaktorët
Në industrinë e medias, AI po përdoret për të krijuar përmbajtje automatike, përkthime dhe përmbledhje lajmesh. Kjo mund të çojë në zvogëlimin e nevojës për gazetarë dhe redaktorë njerëzorë.
Punonjësit e administratës dhe sekretariatit
Automatizimi i detyrave administrative si menaxhimi i dokumenteve, përgjigjet automatike dhe planifikimi i takimeve po zëvendëson pozita tradicionale në administratë.
Punonjësit në sektorin e shitjeve dhe shërbimit ndaj klientit
Chatbot-et dhe asistencat virtuale po marrin përsipër detyra si përgjigjet ndaj pyetjeve të klientëve, duke reduktuar nevojën për staf njerëzor në disa raste.
Punonjësit në fushën e përkthimit dhe transkriptimit
Mjetet e AI për përkthim dhe transkriptim po bëhen gjithnjë e më të sakta, duke ulur kërkesën për profesionistë në këto fusha.
Profesione që po shfaqen si mundësi të reja
Specialistët e AI dhe zhvilluesit e softuerëve
Me rritjen e përdorimit të AI, ka një kërkesë të madhe për profesionistë që mund të zhvillojnë, implementojnë dhe mirëmbajnë sisteme AI.
Analistët e të dhënave dhe shkencëtarët e të dhënave
Përpunimi dhe analizimi i të dhënave është thelbësor për zhvillimin e sistemeve AI, duke krijuar mundësi për profesionistë në këtë fushë.
Këshilltarët dhe trajnerët për implementimin e IA
Bizneset po kërkojnë ekspertë që mund t’i ndihmojnë të integrojnë AI në proceset e tyre, duke krijuar mundësi për konsulentë dhe trajnerë.
Krijuesit e përmbajtjes dhe dizajnerët e UI/UX
Me zhvillimin e aplikacioneve dhe platformave të reja që përdorin AI, ka një kërkesë për profesionistë që mund të krijojnë përmbajtje tërheqëse dhe dizajne përdoruesi.
Ndërsa AI po sjell përfitime të mëdha në efikasitet dhe produktivitet, ajo gjithashtu po ndryshon dinamikën e tregut të punës në Shqipëri. Është e rëndësishme që individët dhe organizatat të përshtaten me këto ndryshime, duke investuar në zhvillimin e aftësive të reja dhe duke eksploruar mundësitë që ofron teknologjia moderne.